Молодых стало выгодно брать на работу

Принятые меры по обеспечению трудоустройства молодых специалистов и людей без образования.

Те организации, которые в 2022 году примут на работу молодых специалистов, получат государственную поддержку от госпрограммы субсидирования наймов. Постановление подписано и принято.

Действие документа затрагивает людей в возрасте до 30 лет: выпускники без опыта работы и люди без среднего специального или высшего образования.

Размер «поощрения» для предприятий будет равен трем минимальным зарплатам работника плюс положенные районные надбавки и страховые отчисления. Первые выплаты поощрений работодатель вправе получить уже спустя месяц после устройства соискателя. Вторую и третью – через три и шесть месяцев соответственно.

Для получения таких бонусов работодатель может обратиться в отделение ЦЗ очно, а также зарегистрировать услугу через ЛК портала «Работа России».

Данная мера государственной поддержки поможет молодым соискателям быстрее найти работу, а работодателям не воротить нос от «неопытной молодежи».